第461章 你这个逗逼

    管理是一门艺术。

    很吃操作的那一种。

    许多老板动不动就跟员工讲格局，讲成败取决于细节，这是职场管理者最滥的管理方式。

    什么老板是好老板？

    能给员工做职业规划的，同时又能让他在合理的框架当中尽情发挥的老板，才是好老板。

    这也许就是王浩然现在这么上头的主要原因吧？

    王宇明明昨天晚上就可以答应的，为什么要等到今天呢？

    这是延迟满足的一个分支小技巧。

    王宇昨晚装死，是想看王浩然后来的状态。

    有没有因为王宇的不回应而变得焦虑暴躁。

    不以物喜，不以己悲，虽然不是成功者的必要条件。

    但是如果拥有这个条件，会容易成功许多。

    第二个原因就是要看他在挫败之后，还有没有站起来的勇气。

    许多人跟上级或者老板提过加薪这件事情。

    也许没有得到答复。

    于是他选择了沉默，开始猜测，胡思乱想，自己先把心态给搞崩了。

    如果王宇今天再问王浩然，他不敢说，不敢开口的话。

    这也变相说明他抗挫败能力的不足。

    虽然只是一个小小的考验，多少还是具有有一点参考价值的。

    这也决定着他未来在面对一款失败的产品时，有没有具备扛住压力的心理素质。

    那么现在再来总结一下王浩然的优点。

    有想法。

    有目标。

    扛压能力尚可。

    逻辑清晰。

    管理能力？

    这个还需要打个问号。

    能在这么短的时间对王浩然有个相对客观的了解，王宇也是一个合格的老板了。

    王宇这一套操作当中比较骚的细节还是很多的。

    比如王浩然要带团队了，首先要跟余庆商量。

    因为王浩然是余庆他当初拉过来的几个兄弟之一。

    扶一个王浩然起来，也让余庆手下几个兄弟可能会多一点想法。

    借王浩然的待遇告诉他们，有能者居之。

    有效防止公司内部的山头文化。

    别到时候，创业未成功，让人卷着人才跑球了。

    把星宇当成新手村那肯定是不行的。

    让王浩然跟余庆打招呼还有个原因，那就是让余庆看在王宇这个老板的面子上，该照顾要照顾一下子。

    只是这几层意思，余庆能不能悟出来就看他自己了。

    加油啊，浩然……让我早点给老婆充点嫁妆……

    ……

    越是到年底的时候，国企内部上班的积极性就越低。

    大家似乎都刻意地把工作往后压一压。

    最好是等到春节过后再说。

    可是……

    这离春节还有二十天呢！

    每一间办公室里都是轻松惬意的聊天声。

    时不时还往外蹦几个段子。

    惹得大家发笑。

    员工们的心早就已经放飞了。

    而相比之下，民企的工厂流水线就比较忙一些。

    春节期间的产能缩减会影响到供货。

    所以这几天超宇厂里那是加班加点地干活。

    三轮测试结束。

    mp3的外型、logo、质量都已经固定模版进入批量生产阶段。

    王宇过来的时候，再也看不到像之前三五成群在外抽烟的工人。

    他们好像连走路脚下都带着风，生怕动作慢一点被抓包。

    这个时间点上如果被抓，扣的就是真金白银了。

    王宇去白文婧的办公室时，碰到了邱小凯。

    他一把拉住王宇。

    “白组长刚才跟白总大吵了一架。”

    王宇说，“这有什么好奇怪的……”

    邱小凯听到这话的时候总感觉哪里不对劲。

    要知道白文婧手里这个项目上马的时候，不论是白文宿还是白文婧，打出来的口号都是尽全力确保超宇转型成功。

    邱小凯那个时候也以为他们兄妹和睦。

    所以对这个项目很上心，因为一个厂子要起死回生，不可能靠一个项目转型就能完成的。

    现在产品还没上架，说一切都还太早。

    结果就已经有人开始迫不及待地开始摘果子。

    近期厂里又招了一批技术员。

    邱小凯副厂子的职务没了。

    等到项目组解散之后，他也不可能再回原来的岗位。

    项目组的组员都遭到了不同程度的针对。

    从各方面来判断，白文宿好像都有卸磨杀驴的可能性。

    邱小凯虽然没明说，但是话里话外都透露着这样的担忧。

    白文宿真是刨自家祖坟的一把好手。

    还没出成绩，第一件事情就是想着稳自己的江山，打压一批，培养一批，赶走一批。

    这对他们这个家族企业来讲，就是灾难性的打击。

    不过，这对王宇来讲却是一个天大的好消息。

    王宇看到邱小凯手里拿了一盒东西，好奇地问，“这是什么？”

    邱小凯说，“新产品要上架了，最近熬夜熬太多，有点上火！”

    王宇倒是不客气，“我也一样，这盒给我吧！”

    也不管邱小凯同意不同意，就从他手里抢了过来。

    然后敲开了白文婧的门。

    确切地说是白文婧没反应，王宇直接挺身而入。

    没想到进去了，白文婧还是没反应。

    于是王宇只得出去，再进来一次。

    没想到白文婧还是没反应……

    不对啊，以前白文婧只要闻到味道，就往上扑。

    今天都送上门了，还能稳住？

    白文婧的老板椅背对门口，整个人藏在椅子后面。

    房间里的阴暗预示着她此时的情绪低落。

    王宇绕着宽大的红木办公桌来到白广婧的身侧。

    她马上将头别过一边。

    还倔强地用手把眼泪给抹掉，继续恢复成刚才左手掐右手的动作。

    白嫩的手上全是指尖印儿。

    有些要强的女人在外人的面前很坚强。

    然后背着人的时候就会好好地发泄。

    白文婧显然是不想让人听见她的哭声，用掐手这种方式来憋。

    这特么有什么好憋的嘛？

    王宇说，“走走走，开个房，我也让你尝一尝当富婆的快乐！”

    噗……

    明明还在哭的白文婧，当场破涕为笑。

    手挡着鼻梁以下，一边抽搐一边梨花带雨……这么形容好像也没错。

    你个逗逼……白文婧骂了一句，把水擦干了，才转过头来看着他。

    王宇就把手里的东西递给她，“呐，送你的礼物？”

    白文婧张嘴就骂，“这是什么鬼礼物？”

    王宇说，“有人送你金，有人送你银，有人送你花！”

    “我一步到位，送你金银花……”

    “滚你的金银花！”白文婧拿起手里的东西狠狠地砸在王宇的身上，然后扑了上去。

    “有话好好说，坐我边上……”

    “你坐我边上了……”

    “不是这个边上！”

    （谢谢唯有七十种哄妹方法送的大神认证，谢谢磨叽他爹送的大保健，谢谢大家的小礼物。

    说一下，看到有人说什么进群什么的。

    声名一下，我不建群的，大纲细纲人物情节语言一堆设计弄得我晕头转向，我不会去搞那些东西，要有反诈意识，别被骗了！）虽然的女领导的头牌红人